有网友碰到这样的问题“山东省济南市2025年市业单位养老金怎么涨?”。小编为您整理了以下解决方案，希望对您有帮助：
解决方案1：
山东省济南市2025年事业单位养老金的上调遵循山东省统一方案，采用“定额+挂钩+倾斜”的调整模式。
定额调整：
实行普惠制，覆盖所有退休人员。根据往年数据及向低收入倾斜的方向，2025年的调整区间预计在55-58元，但也有可能回调到40元左右。不过也有说法称，定额调整部分或是25元左右，具体金额需以官方发布为准。挂钩调整：
工龄挂钩：有两种分段累进计算方式。第一种是1-15年工龄段每年1.3元，16-25年工龄段每年1.6元，26-35年工龄段每年1.9元，36年以上工龄段每年2.2元；第二种是15年以内每年加0.8元，16-25年每年0.9元，26-35年每年1.0元，36-45年每年1.1元，46年以上每年1.2元。养老金水平挂钩：系数方面也有两种说法，一是保持1.8%不变，二是按现有待遇的0.9%计算，计算基数限定为2024年12月核定的基本养老金，不含取暖补贴、住房补贴等附加待遇。倾斜调整：
主要针对年满70周岁以上的高龄退休人员。具体为70-74周岁额外加20元，75-79周岁额外加40元，80周岁以上额外加60元；也有另一种说法是年满70、75、80周岁的老人，分别额外加10元、15元、20元。年龄计算截止到2024年12月31日，1945年1月1日前出生者自动纳入高龄倾斜范围。此外，执行要点还包括2024年12月31日前完成退休手续人员纳入调整范围，机关事业与企业单位计算标准完全并轨，退役军人服役年限按200%计入工龄计算，未完成年度生存认证者暂停调整。