关于员工考取证书的通知为进一步提升公司员工专业技术水平，加强公司的人才队伍建设，满足公司发展和员工职业发展需要，公司鼓励员工积极参加业务学习及职业资格考试。
一、适用证书名录
证书
| 名称 | 需求部门/岗位 | 级别 | 备注 |
| 会计师 | 会计 | 中级 | |
| 高级会计师 | 会计 | 高级 | |
| 注册会计师（CPA) | 会计、经营审计 | 高级 | |
| 税务师 | 会计 | 中级 | |
| 人力资源管理师 | 人力资源管理岗 | 中级 | |
| 国际注册内审计师（CIA） | 经营审计 | 高级 | |
| 国际注册信息系统内部审计师（CISA) | 经营审计 | 高级 | |
二、激励办法：（一）考试通过后，对于考试过程中涉及的报名费、资料费、差旅费等，凭公司报销全部费用。
（二）员工参加考试期间按照正常出勤计算工资。
三、具体要求：
（一）员工考取证书前，应填报《员工证书考试审批表》（见附件），报所在部门和公司人力部门审批。
（二）员工考取的证书统一由人力部门保管，在员工服务于公司期间，不得将证书外借或注册第三方公司，员工与公司劳动关系终止时，公司将证书交还员工。
（三）凡弄虚作假办理的证书，一经查实，除退回各项报销费用和奖励外，还将追究证书提供人的相关责任；