作者机构： 武汉大学商学院世界经济系，湖北武汉430072出版物刊名： 管理现代化页码： 17-20页
主题词： 企业经营者行为;约束机制;控制权;声誉;市场竞争;激励机制;劳动报酬
摘要：“代理问题”的出现以及所有者与经营者之间信息的不对称，使得建立有效的经营者激励约束机制成为必要。现代企业经营者的激励约束机制主要包括报酬、控制权、声誉和市场竞争四类。分析这四类机制发挥作用的原因和机理，对建立有效的国有企业经营者激励约束机制有着重要的启示。
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