被考核人 |
| 部门 | 计财部 | 岗位 | 税务会计 | |
序号 | 指标 | 权重 | 考核指标释义 | 数据源 | 考核人 | |
1 | 会计核算准确 | 30% | 凭证填制正确，要素齐全，数据不得出现差错 | 总帐会计主管 | 总帐会计主管 | |
2 | 准确进行合同管理 | 20％ | 根据酒店合同管理办法对合同进行管理，相关人员需要查询时，在（）时间内予以提供；年终装订成册，相关人员需要查询时，在（）时间内予以提供。 | 总帐会计主管 | 总帐会计主管 | |
3 | 及时、准确进行税金核算及缴纳 | 20％ | 每月（）日计提酒店应交税金，并在规定时间内上缴税务局 | 总帐会计主管 | 总帐会计主管 | |
4 | 及时进行税务协调 | 20% | 协调企税关系，办理税费的减免、延期工作；协助完成地税、国税对酒店主营及多经的税务检查，取得税务检查结论 | 总帐会计主管 | 总帐会计主管 | |
5 | 准确编制和报送报表 | 10% | 每月（）日编制对统计、旅游等职能单位报表并及时报送上级 | 总帐会计主管 | 总帐会计主管 | |
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